Статьи

дежурный в приемной правового управления мвд россии все прислушивался к шагам в коридоре и вдруг, услышав стук каблучков, объявил: идет! и генерал вошел... В туфлях на тонкой шпильке, в элегантном сером костюме, в кудряшках и длинных ресницах.

Указом президента российской федерации начальнику правового управления главного управления правовой работы и внешних связей мвд россии татьяне москальковой присвоено звание генерал-майора милиции.

- Татьяна николаевна, зачем женщине милиция? работа в органах связана с риском, с необходимостью применять физическую силу. Вам удавалось ловить, обезвреживать преступника? вас же учили стрелять, рукопашному бою.

- Умение применять оружие - обязательное условие службы в органах внутренних дел. У меня - второй разряд по стрельбе. Но пришла я в интеллектуальную юридическую службу, работать головой. Совершенствовать нормативную базу сотрудников системы мвд.

- Думали ли вы, что когда-нибудь дойдете до столь высокого звания?

- если не выстраивать себе перспективу в жизни, вряд ли можно добиться чего-то большого. Есть судьба, но есть и понятие старания, цели.

- Вы много учились. Стали доктором наук. Когда же успели звезды заработать?

- я окончила юридический институт и аспирантуру, докторскую диссертацию по теме нравственные основы уголовного процесса защитила в академии управления мвд россии. Намерена и дальше учиться. Хочу освоить второй иностранный язык.

- Бытует мнение, что женщине в мужском коллективе легче пробиться.

- Здесь, в управлении, я прошла все ступени. Старший референт, старший по особым поручениям, зам. Начальника, начальник отдела, зам. Начальника управления. Теперь - начальник управления.

- Самое запоминающееся событие в вашей жизни?

- как это ни покажется странным - принятие закона как логическое завершение многолетнего труда. Законы разрабатываются здесь, у нас - в спорах, иногда в ссорах. Каждый закон - это компромисс интересов. И когда закон проходит всю процедуру - правительство, госдуму, совет федерации, президента и, наконец, принимается... Это - победа!

- татьяна николаевна, все последние годы ваши усилия связаны с разработкой законов для милиции. Как вы считаете, права нынче достаточно, чтобы бороться с преступностью?

- иными, чем лет 8 - 10 назад, стали люди, отношения между ними. А значит, другими должны быть и правоотношения. Еще вчера мы не говорили о необходимости защитить свидетеля или потерпевшего, когда ему угрожает обвиняемый, крайне заинтересованный в том, чтобы изменить показания последних в свою пользу и уйти от ответственности. Сегодня, когда преступность стала более жестокой, эта проблема встала во весь рост.

- А почему многие имеющиеся хорошие законы не работают?

- первая причина: законы насыщены отсылочными нормами. Чтобы их применять, надо иметь другой нормативный акт либо закон, который должен бы быть принят во исполнение этого закона. Но еще не принят. Вторая причина: пока у нас не просчитываются и финансовые затраты на реализацию законов. Все видят: идея хороша, но ни денег, ни кадровых сил под нее нет.

- Татьяна николаевна, а вы могли бы назвать самый актуальный закон, связанный с преступностью, который хорош, но тоже не работает по названным вами причинам?

- пожалуй, закон о наркотических средствах и психотропных веществах. Не все его положения могут быть сегодня реализованы лишь потому, что для этого нет достаточных средств.

- Вы работаете в мужском коллективе, более того, руководите мужчинами. Это трудно? нет ли недооценки специалиста-женщины, панибратства, несерьезности восприятия дамы в погонах?

- я не испытываю дискомфорта. И, надеюсь, коллеги не чувствуют себя ущемленными оттого, что над ними ступенью выше стоит женщина. У меня в подчинении 34 человека. Не могу говорить о всей системе, но в нашем подразделении создалась команда единомышленников, кроме того, - красивых, умных, целеустремленных людей.

- Одновременно вы - слабая женщина и руководитель режимного ведомства? как ваше возвышение сказалось на отношении к вам коллег?

- я никогда не разделяю сотрудников по половому признаку.

- Разве не ощущаете себя женщиной?

- я не чувствую себя мужчиной. Для меня важно: профессионален ли человек. А эмоциональная подоплека присуща и мужчинам, и женщинам. Причем, я заметила, душа мужчин уязвима не меньше, чем у нас. И это приходится учитывать в работе.

- Но в системе мвд женщин значительно меньше, это уже говорит о многом.

- В нашем управлении - каждая десятая.

- А сколько часов в сутки вам приходится работать?

- с девяти до девяти - это уже точно. Частенько приходится начинать работу около восьми утра.

- А оплата компенсирует затраты?

- (смеется.) Заработную плату наших служащих нельзя считать адекватной вкладу. Я (с учетом пайковых, за звание, за выслугу лет, за докторскую степень) получаю сейчас 2.300 рублей. Плюс, правда, бесплатный проезд, форма и 50-процентная скидка на квартплату. Теперь добавят еще 200 - 300 рублей генеральских.

- Недорого же ценится генерал...

- (С улыбкой.) Не ради денег работаем, а ради дела.

- А семья у генерала есть, при такой-то занятости?

- как пишут в анкетах: я - замужем. Муж - инженер, работает заместителем начальника транспортного отдела финансового учреждения. У нас - взрослая дочь, тоже юрист по образованию, имеет свою семью. Внуку уже год. Живут дети отдельно. А с нами живет моя мама - мой хороший друг, человек тонкий, активно интересующийся жизнью.

- На спорт, на активный отдых остается время?

- очень мало. Играла в большой теннис, немного занималась шейпингом, но свободного времени все меньше. Суббота - рабочая, хотя и заканчивается пораньше, в 18 часов.

- Муж не возражает против такого сумасшедшего рабочего режима?

- мы живем 24 года. Привык.

- Что цементирует вашу почти серебряную семью?

- терпимость друг к другу. Понимание - это ведь тоже терпение, прощение.

- От чего приходится отказываться человеку, который с головой уходит в служебные дела?

- от многого. Хронически хочется выспаться...

Александра зиновьева.